課程背景
  ◆了解ISO45001的產生與發展。
  ◆理解ISO45001:2018標準要求。
  ◆掌握ISO45001審核知識、程序和方法。
  課程收益
  ◆標準條款講解，使學員能理解標準條款的內容。
  ◆通過示范和練習，把握審核流程和技巧。
  ◆學完可獨立進行內部審核。
  課程對象
  企業的管理者、管理者代表、推行ISO45001體系的負責人、有志從事ISO45001體系審核的人員。
  課程形式
  講授法，演練法，討論法，案例分析法等。

  一、基礎知識
  1全球工傷、事故情況介紹
  2 ISO45001的產生背景
  二、ISO45001:2018的內容
  1范圍
  2規范性引用文件
  3術語和定義
  4組織所處的環境
  4.1理解組織及其所處的環境
  4.2理解員工及其他相關方的需求和期望
  4.3確定職業健康安全管理體系的范圍
  4.4職業健康安全管理體系
  5領導作用與員工參與
  5.1領導作用與承諾
  5.2職業健康安全方針
  5.3組織的崗位、職責、賁任和權限
  5.4參與和協商
  6策劃
  6.1應對風險和機遇的措施
  6.2職業健康安全目標及其實現的策劃
  7支持
  7.1資源
  7.2能力
  7.3意識
  7.4信息和溝通
  7.5文件化信息
  8運行
  8.1運行策劃和控制
  8.2應急準備和響應
  9績效評價
  9.1監視、測量、分析和評價
  9.2內部審核
  9.3管理評審
  10改進
  10.1總則
  10.2事件、不符合和糾正措施
  10.3持續改進
  三、職業健康安全管理體系審核
  1內審的目的
  2內部審核的流程和執行審核
  （1）文件收集（包括ISO45001標準、手冊、程序文件、作業指導書、法律法規及其它要求等）
  （2）制定審核計劃（由審核組長制定）
  （3）準備文件（包括檢查表、不符合報告和會議記錄等表格）
  （4）實施審核：首次會議/收集審核證據/審核發現開不符合項報告/審核組會議/末次會議
  （4）制作審核報告（由審核組長完成）
  3內部審核的方法和審核技巧
  (1)內部審核的方法
  提問和交談的方法
  查閱文件和記錄的方法
  現場觀察的方法
  (2)內部審核的方式
  按部門進行
  按要素進行
  (3)內部審核的技巧
  少講、多看、多聽、多問
  選擇正確的對象提問
  正確地提出問題，注意提問的技巧
  封閉式問題和開放式問題相結合
  提問與索看相結合
  要聯想和追溯
  創造一個良好的審核氣氛
  (4)內部審核時要注意的問題
  內審和外審一樣，不是專門找岔子，是尋找符合的證據
  作審核記錄時不符合的要記錄下來，符合的情況也應該記錄下來
  審核時各抽樣的方式
  (5)審核中發現不符合的原因
  文件不符合ISO45001標準和法規等（符合性）
  沒有按ISO45001文件執行（實施性）
  實施過程或具體沒有效果（有效性）
  (6)不符合項的三種類型
  嚴重不符合項
  一般不符合項
  觀察項
  (7)編寫審核報告
  審核的目的和范圍；
  審核組成人員和受審部門及其負責人
  審核日期
  審核所依據的文件
  不合格項的觀察結果
  體系運行有效性的結論性意見
  審核報告的分發清單
  4、審核員的要求和職責
  （1）正直誠實
  （2）客觀公正
  （3）尊重對方
  （4）冷靜堅毅
  （5）反應迅速
  （6）豐富的聯想力
  （7）準確的判斷力
  （8）靈活的把握尺度